offres d'emploi Tunisie Travail
02-17-2015, 09:00 PM
Offres d'emploi en tunisie L’Epi D’Or recrute 3 Profils Recrutement tunisie
Emploi En Tunisie 2015
Recrutement tunisie 2015/2015
http://oi58.tinypic.com/x2unox.jpg
Offre :
L’Epi D’Or recrute 3 Profils
Description :
L’EPI D’ORre
Représentant commercial
Profil recherché:
• De formation Bac+3 ou plus en agro-alimentaire , commerce ou gestion.
• Age maximum : 40 ans
• Habitant la région du : Bizerte /Tunis ; Kef/Kasserine ; Mahdia ; Sud-ouest ( de préférence Gafsa ) ; Sud-est (de préférence Mednine)
• Expérience de 3 ans ou plus dans le secteur de la grande distribution (agro-alimentaire).
• Parfaite maîtrise et connaissances du réseau professionnel ( produits alimentaires)
• Homme de terrain, dynamique, doté d’un excellent relationnel.
Exigences de l’emploi:
Mission:
• Prospection
• Vente et recouvrement
• Développement du chiffre d’affaire et portefeuille clients
Qualifications générales:
• Bon relationnel
• Mobile et disponible
• Sens de la négociation
• Sens de l’organisation et gestion des priorités
• Sens des responsabilités
• Bonne résistance au stress et à la fatigue
Responsable contentieux
Profil recherché:
· De formation Bac+3 ou plus en juridique.
· Expérience de 2 ans ou plus dans un poste similaire.
· Parfaite maîtrise des sciences juridiques
· Homme de terrain dynamique.
· Permis de conduire exigé (permis B).
Exigences de l’emploi:
Mission:
· Entretenir des relations avec les prestataires, tels que les sociétés de recouvrement, les huissiers, les avocats.
· Effectuer une veille juridique et règlementaire dans son domaine d’activité
· Gérer les relations avec les tribunaux et effectuer le reporting de son activité
Qualifications générales:
· Ecoute, diplomatie, psychologie et délicatesse
· Capacité d’analyse et de perspicacité (recherche de solutions)
· Rigueur, organisation, fermeté et persévérance
· Respect absolu des obligations de discrétion et de confidentialité
· Savoir prendre du recul face aux situations sociales
Responsable juridique
Profil recherché:
· De formation Bac+3 ou plus en juridique.
· Expérience souhaitée dans un poste similaire.
· Parfaite maîtrise des sciences juridiques
· Permis de conduire exigé (permis B).
· Homme de terrain.
Exigences de l’emploi:
Mission:
· Assurer un rôle d’expertise et de conseil auprès des services
· Analyser et interpréter la réglementation et/ ou les clauses des contrats
· Assurer l’instruction et le traitement de dossiers sensibles.
· Veiller à la régularité des actes et du fonctionnement des instances statutaires de l’établissement.
· Prévenir les risques juridiques liés à l’activité de l’établissement.
Qualifications générales:
· Ecoute, diplomatie, psychologie et délicatesse
· Capacité d’analyse et de perspicacité (recherche de solutions)
· Rigueur, organisation, fermeté et persévérance
· Respect absolu des obligations de discrétion et de confidentialité
· Savoir prendre du recul face aux situations sociales
Merci de bien vouloir nous envoyer votre candidature (CV+ LM+ Photo) à : edex@lepidor.com.tn
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• De formation Bac+3 ou plus en agro-alimentaire , commerce ou gestion.
• Age maximum : 40 ans
• Habitant la région du : Bizerte /Tunis ; Kef/Kasserine ; Mahdia ; Sud-ouest ( de préférence Gafsa ) ; Sud-est (de préférence Mednine)
• Expérience de 3 ans ou plus dans le secteur de la grande distribution (agro-alimentaire).
• Parfaite maîtrise et connaissances du réseau professionnel ( produits alimentaires)
• Homme de terrain, dynamique, doté d’un excellent relationnel.
Exigences de l’emploi:
Mission:
• Prospection
• Vente et recouvrement
• Développement du chiffre d’affaire et portefeuille clients
Qualifications générales:
• Bon relationnel
• Mobile et disponible
• Sens de la négociation
• Sens de l’organisation et gestion des priorités
• Sens des responsabilités
• Bonne résistance au stress et à la fatigue
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Profil recherché:
· De formation Bac+3 ou plus en juridique.
· Expérience de 2 ans ou plus dans un poste similaire.
· Parfaite maîtrise des sciences juridiques
· Homme de terrain dynamique.
· Permis de conduire exigé (permis B).
Exigences de l’emploi:
Mission:
· Entretenir des relations avec les prestataires, tels que les sociétés de recouvrement, les huissiers, les avocats.
· Effectuer une veille juridique et règlementaire dans son domaine d’activité
· Gérer les relations avec les tribunaux et effectuer le reporting de son activité
Qualifications générales:
· Ecoute, diplomatie, psychologie et délicatesse
· Capacité d’analyse et de perspicacité (recherche de solutions)
· Rigueur, organisation, fermeté et persévérance
· Respect absolu des obligations de discrétion et de confidentialité
· Savoir prendre du recul face aux situations sociales
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· De formation Bac+3 ou plus en juridique.
· Expérience souhaitée dans un poste similaire.
· Parfaite maîtrise des sciences juridiques
· Permis de conduire exigé (permis B).
· Homme de terrain.
Exigences de l’emploi:
Mission:
· Assurer un rôle d’expertise et de conseil auprès des services
· Analyser et interpréter la réglementation et/ ou les clauses des contrats
· Assurer l’instruction et le traitement de dossiers sensibles.
· Veiller à la régularité des actes et du fonctionnement des instances statutaires de l’établissement.
· Prévenir les risques juridiques liés à l’activité de l’établissement.
Qualifications générales:
· Ecoute, diplomatie, psychologie et délicatesse
· Capacité d’analyse et de perspicacité (recherche de solutions)
· Rigueur, organisation, fermeté et persévérance
· Respect absolu des obligations de discrétion et de confidentialité
· Savoir prendre du recul face aux situations sociales
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